Výpočtová základna pro náhrady mzdy, odstupné, přesčasové příplatky a další plnění — zjišťuje se z hrubé mzdy za předchozí kalendářní čtvrtletí.
Průměrný výdělek je klíčová výpočtová veličina v pracovním právu. Používá se k výpočtu náhrady mzdy za dovolenou, odstupného, náhrady při překážkách v práci, příplatků za přesčas, práci ve svátek a dalších plnění.
Průměrný výdělek se zjišťuje jako průměrný hodinový výdělek z hrubé mzdy zúčtované k výplatě v rozhodném období (zpravidla předchozí kalendářní čtvrtletí) a z odpracované doby v tomto období.
Vzorec: Průměrný hodinový výdělek = Hrubá mzda za čtvrtletí ÷ Odpracované hodiny za čtvrtletí
Pro výpočet odstupného nebo náhrady mzdy za delší období se používá průměrný měsíční výdělek = hodinový průměr × průměrný počet pracovních hodin v měsíci (zpravidla 160–168 hodin).
Pokud zaměstnanec v rozhodném období neodpracoval alespoň 21 dnů, použije se pravděpodobný výdělek — odborný odhad toho, co by zaměstnanec vydělal za standardních podmínek.